ATB-v 5.5.01
|
ATBv
|
5.3:1
1
|
5.5:2 ATBv
|
Als gezagvoerder in de periode van 48 uur voorafgaand aan het binnenvaren van de binnenwateren
geen rekening hebben gehouden met de rusttijden genoemd in respectievelijk artikel 5.5:3 tot en met 5.5:5 van het ATB-v
|
|
gezagvoerder
|
€ 250
|
ATB-v 5.5.02
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:3 lid 1 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze A1 een ononderbroken rusttijd heeft van tenminste
8 uren in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen vanaf het einde van
iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 8 uren. (De ononderbroken rusttijd moet
zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 1 uur tot 2 uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 150
|
ATB-v 5.5.03
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:3 lid 1 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze A1 een ononderbroken rusttijd heeft van tenminste
8 uren in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen vanaf het einde van
iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 8 uren. (De ononderbroken rusttijd moet
zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 2 tot 3 uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 300
|
ATB-v 5.5.04
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:3 lid 1 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze A1 een ononderbroken rusttijd heeft van tenminste
8 uren in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen vanaf het einde van
iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 8 uren. (De ononderbroken rusttijd moet
zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 3 tot 4 uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 450
|
ATB-v 5.5.05
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:3 lid 1 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze A1 een ononderbroken rusttijd heeft van tenminste
8 uren in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen vanaf het einde van
iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 8 uren. (De ononderbroken rusttijd moet
zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 4 tot 5 uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 600
|
ATB-v 5.5.06
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:3 lid 1 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze A1 een ononderbroken rusttijd heeft van tenminste
8 uren in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen vanaf het einde van
iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 8 uren. (De ononderbroken rusttijd moet
zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een langduriger tekort dan 5 uur, voor elk uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 150
|
ATB-v 5.5.07
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:3 lid 1 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht in de exploitatiewijze A1 een ononderbroken rusttijd heeft van tenminste
8 uren in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen vanaf het einde van
iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 8 uren. (De ononderbroken rusttijd moet
zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 1 uur tot 2 uur
|
werkgever
|
€ 300
|
ATB-v 5.5.08
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:3 lid 1 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht in de exploitatiewijze A1 een ononderbroken rusttijd heeft van tenminste
8 uren in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen vanaf het einde van
iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 8 uren. (De ononderbroken rusttijd moet
zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 2 tot 3 uur
|
werkgever
|
€ 600
|
ATB-v 5.5.09
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:3 lid 1 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht in de exploitatiewijze A1 een ononderbroken rusttijd heeft van tenminste
8 uren in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen vanaf het einde van
iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 8 uren. (De ononderbroken rusttijd moet
zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 3 tot 4 uur
|
werkgever
|
€ 900
|
ATB-v 5.5.10
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:3 lid 1 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht in de exploitatiewijze A1 een ononderbroken rusttijd heeft van tenminste
8 uren in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen vanaf het einde van
iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 8 uren. (De ononderbroken rusttijd moet
zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 4 tot 5 uur
|
werkgever
|
€ 1.200
|
ATB-v 5.5.11
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:3 lid 1 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht in de exploitatiewijze A1 een ononderbroken rusttijd heeft van tenminste
8 uren in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen vanaf het einde van
iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 8 uren. (De ononderbroken rusttijd moet
zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een langduriger tekort dan 5 uur, voor elk uur
|
werkgever
|
€ 300
|
ATB-v 5.5.12
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:4 lid 1 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze A2 een rusttijd heeft van tenminste 8 uren
waarvan ten minste 6 uren ononderbroken in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren
te rekenen vanaf het einde van iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 6 uren.
(De ononderbroken rusttijd moet zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 1 uur tot 2 uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 150
|
ATB-v 5.5.13
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:4 lid 1 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze A2 een rusttijd heeft van tenminste 8 uren
waarvan ten minste 6 uren ononderbroken in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren
te rekenen vanaf het einde van iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 6 uren.
(De ononderbroken rusttijd moet zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 2 tot 3 uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 300
|
ATB-v 5.5.14
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:4 lid 1 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze A2 een rusttijd heeft van tenminste 8 uren
waarvan ten minste 6 uren ononderbroken in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren
te rekenen vanaf het einde van iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 6 uren.
(De ononderbroken rusttijd moet zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 3 tot 4 uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 450
|
ATB-v 5.5.15
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:4 lid 1 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze A2 een rusttijd heeft van tenminste 8 uren
waarvan ten minste 6 uren ononderbroken in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren
te rekenen vanaf het einde van iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 6 uren.
(De ononderbroken rusttijd moet zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 4 tot 5 uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 600
|
ATB-v 5.5.16
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:4 lid 1 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze A2 een rusttijd heeft van tenminste 8 uren
waarvan ten minste 6 uren ononderbroken in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren
te rekenen vanaf het einde van iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 6 uren.
(De ononderbroken rusttijd moet zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een langduriger tekort dan 5 uur, voor elk uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 150
|
ATB-v 5.5.17
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:4 lid 1 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht bij exploitatiewijze A2 een rusttijd heeft van tenminste 8 uren waarvan ten
minste 6 uren ononderbroken in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen
vanaf het einde van iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 6 uren. (De ononderbroken
rusttijd moet zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 1 uur tot 2 uur
|
werkgever
|
€ 300
|
ATB-v 5.5.18
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:4 lid 1 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht bij exploitatiewijze A2 een rusttijd heeft van tenminste 8 uren waarvan ten
minste 6 uren ononderbroken in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen
vanaf het einde van iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 6 uren. (De ononderbroken
rusttijd moet zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 2 tot 3 uur
|
werkgever
|
€ 600
|
ATB-v 5.5.19
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:4 lid 1 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht bij exploitatiewijze A2 een rusttijd heeft van tenminste 8 uren waarvan ten
minste 6 uren ononderbroken in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen
vanaf het einde van iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 6 uren. (De ononderbroken
rusttijd moet zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 3 tot 4 uur
|
werkgever
|
€ 900
|
ATB-v 5.5.20
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:4 lid 1 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht bij exploitatiewijze A2 een rusttijd heeft van tenminste 8 uren waarvan ten
minste 6 uren ononderbroken in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen
vanaf het einde van iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 6 uren. (De ononderbroken
rusttijd moet zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een tekort van 4 tot 5 uur
|
werkgever
|
€ 1.200
|
ATB-v 5.5.21
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:4 lid 1 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht bij exploitatiewijze A2 een rusttijd heeft van tenminste 8 uren waarvan ten
minste 6 uren ononderbroken in een aaneengesloten tijdsruimte van 24 uren te rekenen
vanaf het einde van iedere ononderbroken rusttijd van ten minste 6 uren. (De ononderbroken
rusttijd moet zijn gelegen buiten de vaartijd.)
|
Bij een langduriger tekort dan 5 uur, voor elk uur
|
werkgever
|
€ 300
|
ATB-v 5.5:22
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:5 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze B een rusttijd heeft van ten minste 24 uren,
waarvan ten minste tweemaal 6 uren ononderbroken, in een aaneengesloten tijdsruimte
van 48 uren te rekenen vanaf het begin van een rusttijd van ten minste 6 uren.
|
Bij een tekort van 1 uur tot 2 uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 150
|
ATB-v 5.5:23
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:5 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze B een rusttijd heeft van ten minste 24 uren,
waarvan ten minste tweemaal 6 uren ononderbroken, in een aaneengesloten tijdsruimte
van 48 uren te rekenen vanaf het begin van een rusttijd van ten minste 6 uren.
|
Bij een tekort van 2 tot 3 uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 300
|
ATB-v 5.5:24
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:5 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze B een rusttijd heeft van ten minste 24 uren,
waarvan ten minste tweemaal 6 uren ononderbroken, in een aaneengesloten tijdsruimte
van 48 uren te rekenen vanaf het begin van een rusttijd van ten minste 6 uren.
|
Bij een tekort van 3 tot 4 uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 450
|
ATB-v 5.5:25
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:5 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze B een rusttijd heeft van ten minste 24 uren,
waarvan ten minste tweemaal 6 uren ononderbroken, in een aaneengesloten tijdsruimte
van 48 uren te rekenen vanaf het begin van een rusttijd van ten minste 6 uren.
|
Bij een tekort van 4 tot 5 uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 600
|
ATB-v 5.5:26
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:5 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
dat arbeid verricht bij exploitatiewijze B een rusttijd heeft van ten minste 24 uren,
waarvan ten minste tweemaal 6 uren ononderbroken, in een aaneengesloten tijdsruimte
van 48 uren te rekenen vanaf het begin van een rusttijd van ten minste 6 uren.
|
Bij een langduriger tekort dan 5 uur, voor elk uur
|
gezagvoerend schipper
|
€ 150
|
ATB-v 5.5.27
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:5 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht bij exploitatiewijze B een rusttijd heeft van ten minste 24 uren, waarvan
ten minste tweemaal 6 uren ononderbroken, in een aaneengesloten tijdsruimte van 48
uren te rekenen vanaf het begin van een rusttijd van ten minste 6 uren.
|
Bij een tekort van 1 uur tot 2 uur
|
werkgever
|
€ 300
|
ATB-v 5.5.28
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:5 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht bij exploitatiewijze B een rusttijd heeft van ten minste 24 uren, waarvan
ten minste tweemaal 6 uren ononderbroken, in een aaneengesloten tijdsruimte van 48
uren te rekenen vanaf het begin van een rusttijd van ten minste 6 uren.
|
Bij een tekort van 2 tot 3 uur
|
werkgever
|
€ 600
|
ATB-v 5.5.29
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:5 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht bij exploitatiewijze B een rusttijd heeft van ten minste 24 uren, waarvan
ten minste tweemaal 6 uren ononderbroken, in een aaneengesloten tijdsruimte van 48
uren te rekenen vanaf het begin van een rusttijd van ten minste 6 uren.
|
Bij een tekort van 3 tot 4 uur
|
werkgever
|
€ 900
|
ATB-v 5.5.30
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:5 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht bij exploitatiewijze B een rusttijd heeft van ten minste 24 uren, waarvan
ten minste tweemaal 6 uren ononderbroken, in een aaneengesloten tijdsruimte van 48
uren te rekenen vanaf het begin van een rusttijd van ten minste 6 uren.
|
Bij een tekort van 4 tot 5 uur
|
werkgever
|
€ 1.200
|
ATB-v 5.5.31
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:5 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid dat arbeid
verricht bij exploitatiewijze B een rusttijd heeft van ten minste 24 uren, waarvan
ten minste tweemaal 6 uren ononderbroken, in een aaneengesloten tijdsruimte van 48
uren te rekenen vanaf het begin van een rusttijd van ten minste 6 uren.
|
Bij een langduriger tekort dan 5 uur, voor elk uur
|
werkgever
|
€ 300
|
ATB-v 5.5.32
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:6 lid 4 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid
in elke periode van 52 achtereenvolgende weken ten hoogste gemiddeld 48 uren arbeid
per week verricht.
|
bedrijfs- onderzoek
|
gezagvoerend schipper
|
€ 500
|
ATB-v 5.5.33
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:6 lid 4 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat een bemanningslid in elke periode
van 52 achtereenvolgende weken ten hoogste gemiddeld 48 uren arbeid per week verricht.
|
bedrijfs- onderzoek
|
werkgever
|
€ 1.000
|
ATB-v 5.5.34
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:7 lid 1 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat het jeugdige bemanningslid
bij de exploitatiewijze A1 en A2 in elke periode van 24 uren een rusttijd geniet,
die inclusief de in artikel 5.5:7 lid 4 ATB-v genoemde pauze, ten minste 16 uren bedraagt
waarvan ten minste 12 uren ononderbroken.
|
Bij een kortere rusttijd dan 16 uur, voor elk uur tekort
|
gezagvoerend schipper
|
€ 150
|
ATB-v 5.5.35
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:7 lid 1 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat het jeugdige bemanningslid bij
de exploitatiewijze A1 en A2 in elke periode van 24 uren een rusttijd geniet, die
inclusief de in artikel 5.5:7 lid 4 ATB-v genoemde pauze, ten minste 16 uren bedraagt
waarvan ten minste 12 uren ononderbroken.
|
Bij een kortere rusttijd dan 16 uur, voor elk uur tekort
|
werkgever
|
€ 300
|
ATB-v 5.5.36
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:7 lid 1 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat het jeugdige bemanningslid
bij de exploitatiewijze B in elke periode van 24 uren een rusttijd geniet, die inclusief
de in artikel 5.5:7 lid 4 ATB-v genoemde pauze, ten minste 16 uren bedraagt waarvan
ten minste tweemaal 6 uren ononderbroken.
|
Bij een kortere rusttijd dan 16 uur, voor elk uur tekort
|
gezagvoerend schipper
|
€ 150
|
ATB-v 5.5.37
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:7 lid 1 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat het jeugdige bemanningslid bij
de exploitatiewijze B in elke periode van 24 uren een rusttijd geniet, die inclusief
de in artikel 5.5:7 lid 4 ATB-v genoemde pauze, ten minste 16 uren bedraagt waarvan
ten minste tweemaal 6 uren ononderbroken.
|
Bij een kortere rusttijd dan 16 uur, voor elk uur tekort
|
werkgever
|
€ 300
|
ATB-v 5.5.38
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:7 lid 2 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat het jeugdige bemanningslid
hetzij een wekelijkse rust heeft van ten minste 2 dagen, waarin de zondag is begrepen,
hetzij een wekelijkse ononderbroken rusttijd heeft van ten minste 36 uren, waarin
de zondag is begrepen, hetzij, ingeval van een reis van meer dan 5 dagen in elke periode
van 10 weken een ononderbroken rusttijd heeft van tenminste 16 dagen.
|
|
gezagvoerend schipper
|
€ 500
|
ATB-v 5.5.39
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:7 lid 2 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat het jeugdige bemanningslid hetzij
een wekelijkse rust heeft van ten minste 2 dagen, waarin de zondag is begrepen, hetzij
een wekelijkse ononderbroken rusttijd heeft van ten minste 36 uren, waarin de zondag
is begrepen, hetzij, ingeval van een reis van meer dan 5 dagen in elke periode van
10 weken een ononderbroken rusttijd heeft van tenminste 16 dagen.
|
|
werkgever
|
€ 1.000
|
ATB-v 5.5.40
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:7 lid 3 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat het jeugdige bemanningslid
tussen 22.00 uur en 06.00 uur dan wel tussen 23.00 uur en 07.00 uur slechts arbeid
verricht indien dit in het kader van de opleiding noodzakelijk is.
|
|
gezagvoerend schipper
|
€ 500
|
ATB-v 5.5.41
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:7 lid 3 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat het jeugdige bemanningslid tussen
22.00 uur en 06.00 uur dan wel tussen 23.00 uur en 07.00 uur slechts arbeid verricht
indien dit in het kader van de opleiding noodzakelijk is.
|
|
werkgever
|
€ 1.000
|
ATB-v 5.5.42
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:7 lid 4 ATBv
|
Als gezagvoerend schipper de arbeid niet zodanig organiseren dat het jeugdige bemanningslid
een pauze heeft van ten minste 30 minuten ingeval de dagelijkse arbeidstijd langer
is dan vier en een half uur.
|
|
gezagvoerend schipper
|
€ 50
|
ATB-v 5.5.43
|
ATBv
|
5.3:1
|
5.5:7 lid 4 ATBv
|
Als werkgever de arbeid niet zodanig organiseren dat het jeugdige bemanningslid een
pauze heeft van ten minste 30 minuten ingeval de dagelijkse arbeidstijd langer is
dan vier en een half uur.
|
|
werkgever
|
€ 100
|